POR QUÉ GRUPO SEGURA
Un factor de éxito es nuestra capacidad de desarrollo de profesionales cualificados, capaces de asumir retos y responsabilidades. Estamos adaptados a las exigencias y demandas que desde la óptica de la gestión del talento, plantea el sector de automoción.
Atraer, desarrollar y retener el talento de candidatos y empleados es un objetivo clave en Grupo Segura. Estamos convencidos de que a través del desarrollo de las personas, nos convertimos cada vez más en una organización eficaz, productiva y competitiva, y consolidamos el liderazgo de Grupo, basado en el valor y en la contribución que aporta cada uno de nuestros empleados.
Nuestra Política de Recursos Humanos se cimenta en nuestro Código Etico, cuyos principales valores son la Integridad, Honestidad, Sinceridad, Igualdad, Proactividad, y el Respeto hacia la persona.